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El 25 de junio, el Ministerio del Poder Popular para la Educación (MPPE) efectuó una serie de pagos correspondientes a beneficios y bonificaciones para su personal obrero, conforme a lo estipulado en la convención o contrato colectivo. Estos pagos incluyen:

Pago de Quincena:

• Se realizó el pago de la quincena correspondiente, calculada según la escala y clasificación de cada trabajador.

Cestaticket:

• Un monto de Bs. 1.462,00 fue asignado en cestatickets, destinados a la compra de alimentos y productos de primera necesidad, conforme a lo estipulado por la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras (LOTTT).

Bonificación de Uniformes:

• Se realizó el pago de la bonificación de uniformes, calculada en base a 60 días de salario integral. Este beneficio se ajusta según la escala y clasificación de cada trabajador.

Bonificación Especial:

• Se otorgó una bonificación especial de Bs. 1.454,00 al personal obrero del MPPE.

Es importante destacar que muchos obreros reciben únicamente el salario mínimo, y estas bonificaciones no son adicionales, sino que fueron discutidas previamente en la convención colectiva y se pagan una vez al año, entre junio y julio. A menos que los obreros tengan muchos años de servicio en el MPPE, sus ingresos mensuales prácticamente se limitan al salario mínimo.

Se hace un llamado a la reflexión, ya que algunos rumores indican que los obreros han recibido más de lo habitual. Esto no es correcto, ya que estos pagos son parte de lo acordado en la convención colectiva. Reclamar mejoras salariales es válido y necesario, pero debemos hacerlo sin menospreciar a nuestros compañeros. Los obreros juegan un rol crucial en el funcionamiento de las escuelas y muchas veces exponen su integridad física debido a la falta de implementos necesarios. Los sindicatos de obreros suelen ser los que están más activos y constantes en la lucha por mejores condiciones laborales. Recientemente, han conseguido logros significativos como el otorgamiento de titularidad a cientos de obreros que estaban esperando su cargo, así como la realización de traslados y la sinceración de nóminas. Aprovechando el momento, también han incluido en este paquete de solicitudes las titularidades de docentes y administrativos. Es importante destacar que, aunque algunos critican a los obreros bajo la premisa de que supuestamente ganan más, no se dan cuenta de que son quienes más se movilizan y abogan por mejoras para todos por igual. Cada vez que se alcanza un acuerdo con los obreros, paralelamente se consiguen beneficios para las otras nóminas, como ha sucedido recientemente con el tema de las titularidades. Así que, la próxima vez que alguien critique a los obreros, sería bueno recordarles que gracias a su lucha, muchos otros trabajadores también obtienen mejoras en sus condiciones laborales.

En sintesis, no debemos apagar la luz del otro para que la nuestra brille. La solidaridad y el reconocimiento mutuo son fundamentales para el progreso colectivo.